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导读：未签订劳动合同的工伤单位无责任怎么办？用人单位未签订劳动合同且未依法支付工伤赔偿金的，劳动者可以向用人单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。

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用人单位未依法签订劳动合同且未支付工伤赔偿金的，劳动者可以向用人单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。

法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条。

发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以要求工会或者第三方与用人单位协商达成和解协议。

第五条

发生劳动争议，当事人不愿协商或者协商不成、无法履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼，但本法另有规定的除外。

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