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简介：雇佣童工的处罚是什么？用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正。使用童工从事营利性和平劳动的，每使用一名童工罚款600-1200元。使用童工从事家政服务工作的，每名童工罚款300-600元；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。

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用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正。使用童工从事营利性和平劳动的，每使用一名童工罚款600-1200元。使用童工从事家政服务工作的，每名童工罚款300-600元；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。

法律依据：

使用童工从事营利性和平劳动的，每名童工罚款600-1200元；使用童工从事家政服务工作的，每名童工罚款300-600元。

根据《劳动法》

第九十四条

用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。

根据《使用童工罚款标准的规定》的第3条

对违反《禁止使用童工规定》的个人，罚款标准如下： (一)使用童工从事营利性和平劳动的，每名童工罚款600-1200元；(二)使用童工从事家政服务劳动的，每使用一名童工，罚款300-600元；(三)父母或者其他监护人允许青少年、儿童做童工，经批评教育仍不改正的，处300-600元罚款；(4)为未成年人或未满16周岁的儿童介绍工作的，每名童工罚款600-1200元。

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