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21世纪,随着经济的快速发展和改革开放的深入,企业出现了许多不适应的问题,尤其是员工素质低下,包括观念陈旧、知识老化、技能缺乏等。这时候就需要企业培训师来提高工人的素质。那么企业培训师需要具备哪些条件才能应聘呢?

企业培训师申请条件1。助理企业培训师-三级(以下条件之一)

(1)连续从事本职业6年以上。

(2)以高级技能为培养目标的技工学校、技师学院、职业技术学院本专业或相关专业毕业证书。

(3)具有本专业或相关专业大专以上学历证书。

(4)具有其他专业大专以上学历,连续从事本专业工作1年以上。

(5)具有其他专业大专以上学历,接受过企业助理培训师规定标准学时的正式培训,并取得结业证书。

2.企业培训师-2级(以下条件之一)

(1)连续从事本职业13年以上。

(2)取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业5年以上。

(3)取得助理企业培训师职业资格证书后,连续从事本职业4年以上,经企业培训师正式培训达到规定的标准学时数,并取得结业证书。

(4)取得本专业或相关专业学士学位证书后,连续从事本专业工作5年以上。

(五)取得本专业或相关专业学士学位证书,并取得助理企业培训师职业资格证书,连续从事本专业工作4年以上。

(6)具有本专业或相关专业学士学位证书,取得助理企业培训师职业资格证书,连续从事本专业工作3年以上,接受企业培训师规定标准学时数的正式培训,并取得结业证书。

(7)取得硕士以上学位后,从事本专业工作2年以上。

(8)具有大学专科学历并连续从事本专业工作8年以上。

在企业培训师职业前景的培训市场,不管培训师的数量和质量如何,参加培训的人越多,要求越高。面对社会对人才需求旺盛的现状,国内培训师供不应求,培训师忙得不可开交。基于对人才的强烈需求和人才的短缺,培训师的高薪是自然的必然趋势。据了解,培训师的工资一般是按天计算的。一般的培训师一天能挣几千元,一个培训师一天能挣几万元。普通企业培训师月薪8000到15000元;企业高级培训师可以达到2万元以上,现场培训一般每天1000到3000元;专家培训师日薪可达1-3万元;企业培训大师更是上不封顶。

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