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1，宁波银行 待遇

总之宁波银行还不错的 七八万吧

2，宁波银行的工资待遇如何从刚进去正式编制

不会差的

3，宁波银行待遇问题

宁波银行起薪水平是5万。这还是宁波地区的最低标准。外地分行待遇水平一般都比宁波地区的好总之宁波银行还不错的 七八万吧

4，宁波银行待遇好吗

应该说还可以，在地方商业银行里算不错的。总之宁波银行还不错的 七八万吧待遇非常好，抓紧去啊。

5，宁波银行待遇怎么样啊 柜员

不怎么样。。。劳动和薪水不成正比，没有楼上回答的那么多您好，很高兴能帮助您银行一般是做四休三的工作制度，待遇跟所在银行的业绩挂钩的如果是第三方派遣的话，经济不景气首先要裁员的就是第三方的人员了一般人员，估计会有十几万一年，如果你去信贷部的话，那就会有回扣了，我也算不太清，你的采纳是我前进的动力，记得好评和采纳，答题不易，互相帮助，

6，宁波银行待遇怎么样

我们宁波这边的话，柜员的话大概6万一年。转正的话我们客户经理是要在规定的时间内完成指标就可以转正，一般需要1年半时间，相对来说转正还是比较容易的。你们杭州这边的情况我就不清楚了。宁波银行还是不错的~加油吧您好，很高兴能帮助您银行一般是做四休三的工作制度，待遇跟所在银行的业绩挂钩的如果是第三方派遣的话，经济不景气首先要裁员的就是第三方的人员了一般人员，估计会有十几万一年，如果你去信贷部的话，那就会有回扣了，我也算不太清，你的采纳是我前进的动力，记得好评和采纳，答题不易，互相帮助，

7，对银行业不是很了解想知道宁波银行柜员的待遇怎么样大概年薪是

考核主要是技能，一般是五笔、传票、点钞三样。五笔60字/分 合同工转正式不是每个人都可以转的，主要看学历和实习期的表现 五笔现在在很多银行是没有强制要求的，只要一种打字法快可以，速度是关键。银行从业证其实很多人都可以考，也有很多大一的就考出了，特别是对一些金融类学校，不过有总比没有有优势你好！你刚进去，实习待遇一般不会很高，属于第三方派遣制的。不过一般情况下一年都会转的，转正不会很难，一般只要考出就好，都会过的。年薪转正后5-6W有的，奖金看你个人了。考出银行从业，当然有优势，不过如果你是宁波人，本身就是一个很大的优势了。对五笔有要求，可以学起来，希望对你有用。其他银行业不是特别的清楚，如果满意，记得给分哈打字不易，采纳哦！

8，大学本科毕业后想进宁波银行不知宁波银行前景如何

1、宁波银行是一家小银行，跟四大行、股份制银行相比在规模上相差较大，但是宁波银行在城商行中，在某些领域是城商行领先的，甚到超过部分股份制银行。当然城商行的这个出身对业务的发展有限制，但是上市银行的牌子也让他经常走在前面。2、宁波银行对于年轻干部的培养、任用理念绝对是国内其他银行都很难超越的，从干部的年轻化就可以看出，其他银行与宁波银行的差距，宁波银行的总行行长虽然是1970年，现在看看好象也不是特别年轻，但是你知道么，在他2001年在一家支行的信贷岗上被内部选拨为培养对象后，7年后成为行级领导，10年后升为总行一把手。现在总行副行长级别中有1972、1975年的副行长，更厉害的有一个1981年，他从大学毕业后2006年才进入宁波银行工作的，2015年提升到总行副行长。在总行职能部门的老总里，一把手80后的已经有好几个，副总、总助是84、85年的都很多，甚至有86年的，二级部负责人很多都已经是86、87年，分行行长已经有两位80后，宁波地区支行行长是80后的已经很多。在宁波银行里，提干要趁早，如果你总是磨磨洋工，时间一点点过去后，留给你的机会就不多了。3、很多人会说，这些年轻人的成长，是不是因为有家庭背景等因素，可以负责任的说，宁波银行的管理人员的提升相对来说还是“公开、公平、公正”的，这主要是高管内部对用人底线的严守，没有能力的人，不适合管理人的绝对不可能提到管理岗位，所有岗位都是公开竞聘，竞聘过程不是内定或走形式，靠的都是竞争者自身的实力。每年招人，有多少人通过各种关系打招呼，宁波银行从高管到人力，首先看人员的基本要求是否符合招聘政策，如果不符合，即使总行行长、副行长打招呼都没有，符合招聘准入要求的人，由用人部门按照流程进行面试，如果不符合，也不会强求。4、宁波银行总行对分支行人员的培养有严格要求，行长室希望每年100个新大学生中，通过5年左右的锻炼和培养，其中有10个人能够担任支行的行长，对于分行管理岗位的人员，有“三三制”要求，新设分行前三年，管理岗位外部人员引进的比例不得超过70%，内部培养和提升最低30%，第二个三年，管理岗位内部培养和提升的比例必须要超过50%，第三个三年，管理岗位内部竞聘的比例不得低于70%。有些人会说，那会不会只是规定，分行行长不执行，人才培养分数占分行一把手年底考评的5%，这个考评占比已经很高了。不是的。别来，太坑

9，干什么工作工资高

任何职业都有高薪低薪，没有绝对，事在人为。高工资不是所有人都能拿的，是给有准备的人拿的，想拿高工资就要付出。这里为大家举几个工资高的工作以作参考：销售、IT技术人员、工人、网络主播、快递员、律师、金融分析师、医生、飞行员。

1、销售

对于高工资来说，销售无疑是工资最高的行业，如果你做的好，月薪上万根本不是问题，但是如果你做的不如人意，那么你就只能拿着基本工资过日子，所以喜欢挑战的人可以尝试。

2、IT技术人员

IT技术人员相对于文员、内勤来说工资是比较高的，而且较为稳定，是大多数宅男宅女的最佳选择，但是IT技术人员比较累，比较伤脑，但是如果你有一颗不怕困难的心，还是可以尝试的。

3、工人

一般从事工地、煤矿等高危行业的人工资都比较高，但是这些都是别人用努力和汗水换来的，工资高是很理所应当的。

4、网络主播

现在互联网行业发达，当红主播赚的钱是很多的，如果你对这款很有兴趣，不防试试，只要你有足够多的粉丝，那么月薪上万不是问题，但是如果你没有什么人气和特长还是不建议你做的。

5、快递员

快递员随着现代物流行业的兴起，快递员成了十分热门的职业，但是快递员的提成与分件有很大的关系。

6、律师

一般说来，律师在刚开始执业的时候工资少些，工作几年后，工资标准会大幅上升。律师是个高工资的行业，即使刚开始参加工作的律师，其收入也能达到当地中等收入水平。

7、金融分析师

随着时代进步发展，银行、证券、保险等等金融理财产品出现，金融人才十分稀缺。一般能拿到金融分析师职称，那绝对是专业和理论知识非常强，由此得到职称的人就更少。目前得到职称的金融师非常少数的，所以高薪聘用了。

8、医生

2017年，根据美国发布的全国年薪最靠前的10个工资，内科医生以147000美金的收入高居榜首，折合成人民币成则超过百万。牙科医生以90000美金排到第七。

9、飞行员

飞行员是很多人巨羡慕的职业，当一名翱翔蓝天的飞行员是很多人的梦想，神秘、高薪，这是大部分人对这个职业的第一印象。其实，飞行员的高薪已经算不上什么秘密了，如果你觉得这是传言的话，那么宁波2018年公布的工资指导价位就是一个很笃定的证据，338个职业里，飞行员年薪最高，官方公布的指导薪水是370053元。

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