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办公室里有很多职位。以办公室行政为例。岗位职责为：日常行政事务、行政管理、对外沟通等。

办公室行政工作职责

1.在总经理的领导下，负责办公室的全面工作，带领全室员工履行公司办公室的职责；

2.协助公司领导监督检查各项管理制度和会议决定的执行情况；

3.负责公司各项管理制度的制定、实施和修订；

4.协助总经理处理公司的日常事务，支持服务和协调处理工作；

5.负责公司定期和年度考核的组织和实施；

6.负责对外签订的各类合同的审核；

7.根据公司及各部室的用工计划组织招聘工作，审核员工岗位调整计划；

8.全面负责公司的质量认证工作；

9.负责公司内外的接待、来访和协调工作，及时解决提出的问题和意见或向有关领导汇报；

10、负责组织起草公司全面行政工作计划、报告、总结、决议、规划等文件；

11.负责审核公司各部门的相关文件和审计工作；

12、负责综合文件的传递、沟通、催办和检查；

13.根据工作需要，负责向总经理提出人事任免、聘用、晋升和调动的建议；

14.负责监督全公司印章和总经理印章的使用；

15.负责根据人员编制和任职标准及时调配人员；

16.根据公司生产计划，负责确定劳动组织和人员编制；

17.负责组织相关人员审核下属公司的薪酬发放情况；

18.负责办理员工的奖惩；

19.负责薪酬计划的审核；

20.负责组织对全公司各类人员的考核和监督；

21、负责组织定期审查和整理人事档案；

22.负责评估本部门人员的工作绩效；

23、通过总经理对报告的请示，发布指示、规定、通知等相关文件；

24.协助总经理处理公司的日常工作；

25.负责管理服务和后勤工作，协助项目办申报资金；

26.负责员工培训和计划生育工作；

27.负责组织公司的义务劳动和各种集体活动；

28、负责公司的防火防盗和厂区治安综合治理；

29.负责审核人力资源管理的相关计划和报表；

30.负责按规定调度和管理公务车辆。

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