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职工辞职后，不再是本单位职工，不能为城镇职工缴纳养老保险和医疗保险，但是可以缴纳灵活就业养老保险和医疗保险。如果辞职后有新的单位接管，可以通过新的单位继续支付社会保障。交医保时个人需持身份证和劳动合同证明到当地就业服务中心办理失业登记，按要求填写登记表并申请失业救济金，同时申请《再就业优惠证》享受相关优惠政策。

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